Empresa prorroga prazo para as inscrições no programa de estágio com estratégia afirmativa

A Mosaic prorrogou para o dia 16 de setembro o prazo das inscrições para o processo de seleção do programa de estágio “Novos Talentos”, com estratégia afirmativa direcionada às mulheres e pessoas negras, tendo como requisito a graduação prevista para à partir de dezembro/2025.
As vagas são destinadas a estudantes dos estados de São Paulo (São Paulo), Minas Gerais (Araxá, Tapira e Uberaba), Paraná (Paranaguá), Goiás (Catalão), Mato Grosso (Sorriso) e Sergipe (Rosário do Catete), que fazem graduação nos cursos Administração, Agronomia, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Relações Públicas, Comércio Exterior, Jornalismo, Turismo, Biologia, Ciências Contábeis, Ciências da Computação, Tecnologia da Informação, Direito, Economia, Engenharias, Geologia, Logística, Marketing, Psicologia, Publicidade e Propaganda, Recursos Humanos, Relações Internacionais, Sistemas de Informação e áreas afins.
A companhia coloca a diversidade e inclusão como uma prioridade na estratégia de negócio.”Ao longo dos anos, a iniciativa vem proporcionando oportunidades para estudantes de diversas regiões do país. Entendemos que a diversidade e a inclusão devem estar presentes na estratégia de negócio, da oferta de vagas à construção de um ambiente acolhedor para todos, motivo pelo qual essa é uma iniciativa de tanta relevância para nós, para o setor e para os futuros profissionais”, afirma Caroline Oliveira, especialista de Aquisição de Talentos da Mosaic.
O processo de seleção conta com apoio da empresa Across na execução das etapas que envolvem testes com recursos de gamificação. Também estão previstas entrevistas e dinâmicas virtuais em grupo com a área de Recursos Humanos e uma entrevista com liderança da Mosaic. Os candidatos aprovados seguirão para etapas admissionais e de integração. Aqueles que não avançarem, receberão uma devolutiva sobre sua atuação no processo, como uma forma de desenvolvimento de carreira.